Работодателям Иркутского районного муниципального образования

Уважаемые работодатели!

Администрация Иркутского районного муниципального образования информирует, о безусловном выполнении требований Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) и Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее — Закон № 426-ФЗ), в части обязанности работодателей обеспечить проведение специальной оценки условий труда (далее СОУТ) на всех рабочих местах.

Отметим, данная процедура является обязательной и проводится, прежде всего, для улучшения условий труда работников, установления или отмены им гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК РФ. Также напоминаем, что сведения об условиях труда, устанавливаемых по результатам СОУТ, в обязательном порядке включаются в содержание трудового договора (статья 57 ТК РФ).

Обращаем Ваше внимание, что не проведение специальной оценки условий труда, а также нарушение сроков её завершения являются административными правонарушениями, предусмотренными частью 2 статьи 5.27.1 КоАП РФ.

В целях недопущения снижения объема гарантий, компенсаций и прав работников на безопасный труд из-за отсутствия СОУТ, просим обратить внимание на исполнение требований Закона № 426-ФЗ в части завершения проведения СОУТ на рабочих местах не позднее, чем 31 декабря 2018 года.

Подробную информацию о порядке, сроках проведения специальной оценки условий труда можно посмотреть на сайте Иркутского районного муниципального образования irkraion.ru (раздел «Труд и заработная плата» далее раздел «Охрана труда»).